Як забезпечити фармацевтичну галузь кваліфікованими фахівцями, зробити освіту ближчою до реальних потреб професії та створити більше можливостей для професійного розвитку? Ці питання стали основою нового партнерства між громадською організацією «Асоціація фармацевтів України» (АФУ) та Рівненською медичною академією.
Сторони уклали меморандум про співпрацю терміном на п’ять років, визначивши спільні пріоритети у сфері фармацевтичної освіти, кадрової політики та розвитку професійної спільноти.
Одним із ключових напрямів партнерства стане подолання кадрового дефіциту, який залишається особливо гострим для прифронтових регіонів. Співпраця передбачає пошук практичних рішень для підготовки нових фахівців, підтримки тих, хто вже працює в галузі, та вдосконалення системи професійної освіти.
Окрему увагу приділятимуть оновленню освітніх програм. Йдеться не лише про зміст навчання, а й про посилення його практичної складової, щоб майбутні фармацевти здобували знання та навички, необхідні для роботи в сучасних умовах.
Важливою частиною співпраці стане залучення освітян і представників професійної спільноти до формування рішень у сфері фармацевтичної освіти. Партнери планують брати участь у фахових консультаціях, робочих групах та міжсекторальних обговореннях питань кадрової політики, освітніх стандартів і контролю знань.
Меморандум також відкриває можливості для проведення спільних конференцій, тренінгів, семінарів і професійних форумів, реалізації освітніх проєктів, участі в державних та міжнародних програмах, а також обміну досвідом із закордонними партнерами.
Для АФУ розвиток партнерства із закладами освіти — це можливість поєднати академічну підготовку з практичним досвідом фармацевтів та актуальними потребами галузі. Адже майбутнє фармації залежить не лише від кількості підготовлених спеціалістів, а й від якості їхньої освіти, можливостей професійного зростання та умов, у яких вони працюватимуть.